HİZMETLER - Hukuk - Alternatif Uyuşmazlık Çözümü
E - BÜLTEN

E - BÜLTEN

Haber ve duyurularımızın e-posta adresinize gelmesini istiyorsanız listemize katılın !

HİZMETLER

Hukuk

Alternatif Uyuşmazlık Çözümü

Fikri ve Sınai Haklarda dava yolu uyuşmazlıkların çözümü mümkün olsa da, bu yöntemler bazı uyuşmazlıkların çözümünde en iyi çözüm yolu olmayabilir.

Ticari yaşamda müşterilerle olan iyi ilişkilerin korunması, yeni iş ortaklıklarının geliştirilmesi, uyuşmazlıkların gizli biçimde çözümü tercih edilebilir. Ayrıca yaşanan teknolojik gelişim ve yenilikler nedeniyle, mahkeme süreci bu gelişime ayak uyduramayabilir.

Bu nedenle aşağıda açıklanan yöntemlerle ve özellikle arabuluculuk yöntemi ile fikri ve sınai mülkiyet alanında deneyimli ekibimiz ile alternatif uyuşmazlık çözümü hizmeti verilmektedir. Yöntemler, talebe göre ve uyuşmazlığa en uygun olanı belirlenerek seçilmektedir.

Alternatif Uyuşmazlık Çözümü Hakkında Önemli Bilgiler

1.Genel Olarak Alternatif Uyuşmazlık Çözümü

Alternatif uyuşmazlık çözümü, dava yoluna alternatif olarak bulunan uyuşmazlık çözüm yollarıdır. Alternatif uyuşmazlık çözümü, uyuşmazlığa düşmüş olan kişilerin, bu uyuşmazlıklarını dava açmaya gerek kalmadan çözmelerine yardımcı olmak için oluşturulmuş yöntemleri ifade eder.

2. Alternatif Uyuşmazlık Çözümünün Tercih Nedenleri

Alternatif uyuşmazlık çözümünün tercih edilmesinin nedeni, dava yoluna nazaran, uyuşmazlık çözümünde taraflara sunduğu avantajlardır. Bu avantajlar şöyle sıralanabilir:

  • Alternatif Uyuşmazlık Çözümü Daha Etkili Bir Uyuşmazlık Yönetimi Sağlar
  • Taraflar Arasında Uzun Süreli İlişkilerin Korunmasını Sağlar
  • Alternatif Uyuşmazlık Çözümü Zamandan ve Masraflardan Tasarruf Edilmesini sağlar
  • Alternatif Uyuşmazlık Çözümü Gizlilik Sağlar

3. Başlıca Alternatif Uyuşmazlık Çözüm Yolları

Uygulamada pek çok alternatif uyuşmazlık çözüm yolu kullanılmaktadır. Taraflar, hangi alternatif uyuşmazlık çözüm yoluna başvurmak istediklerine kendileri karar verir, yeni alternatif uyuşmazlık çözüm yolları geliştirebilir ve bu yolların işleyiş kurallarını kendilerine göre düzenleyebilirler.

Örnek olarak sayılabilecek alternatif uyuşmazlık çözüm yolları şunlardır:

  • Tahkim
  • Dostane Çözüm Toplantısı
  • Ön Tarafsız Değerlendirme
  • Tarafsız Uyuşmazlık Değerlendirmesi
  • Arabuluculuk/Uzlaştırma
  • Kısa Yargılama
  • Arabuluculuk-Tahkim